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煤矿日常必备软件一、安全管理
1、设置安全管理机构的文件;
2、每周一次安全办公会议的记录;(主要负责人主持会议)
3、安全生产责任制(建立并落实)(法定代表人、各级管理人员、职能部门);瓦斯防治责任制;
4、各工种岗位责任制;
5、领导轮流带班下井制度,建立下井记录、填写带班日志;(领导工作计划完成情况公示)
6、图纸(11种);
7、16种安全管理制度(安全生产责任制度、安全办公会议制度、安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全隐患排查与治理制度(执行)、安全监督检查制度、安全教育与培训制度、安全投入保障制度、安全技术措施审批制度、安全质量标准化管理制度、设备器材使用管理制度、矿井主要灾害预防制度、事故应急救援制度、入井人员管理制度、煤矿领导带班下井制度、火工品管理制度、职业健康管理制度、)
8、采掘作业规程;贯通、巷道修理、重要设备安装工程、主要通风机停风、探放水)
10、灾害预防与处理计划或事故应急救援预案;
11、井巷入口和交叉口有醒目标志牌和避灾线路标志;
12、兼职救护队的相关管理制度;
13、签订劳动合同并报当地劳动保障部门备案;
14、缴纳工伤保险、安全风险抵押金;
15、职业危害防治领导机构、职业危害管理机构;
17、职业危害专职管理人员;对职工进行职业危害防治知 识培训;
18、职业危害防治专项经费;
19、进行职业危害申报;
20、建立职业健康档案;
21、组织职工进行职业健康教育;(煤矿应当委托有资质 的职业卫生技术服务机构每年对作业场所职业危害因素进 行一次检测评价)
22、建立瓦斯治理专项资金;实行专户专储、专款专用、 统一管理;
23、法人、矿长、副矿长、安全管理人员(5 人)、特员、 须持证上岗;
24、建立培训机构,设立培训场所,制定培训计划,对从 业人员进行安全生产教育和培训;
二、开采系统
1、年产量计划(不得超过核定生产能力),月产量计划 (月实际产量不得超过月计划产量的 10%,(月计划产按年核定生产能力÷330 天×当月生产天数)
2、当班采掘作业人员不得超过规定人数(定员有规定) (根据井下需要和劳动定员标准合理配备辅助工种人员, 数量不得超过采掘作业人数的 40%) 3、年度采掘接替计划;(矿井水平、采区、和回采工作面 保证正常接替)
4、月度生产计划,月度生产计划应与实际相符;
5、采区开采前必须编制采区设计;
6、矿井应设立专职质量验收员,负责质量验收工作,确保 采煤工作面支护合格和作业安全;(支柱支撑力测试手段 和记录)
三、通风系统
1、若串联通风须制定安全措施;
2、通风阻力测定;
3、必须编制通风设计;
4、矿井必须按实际供风量核定矿井产量;
5、风机房内有司机值班,有操作规程,有风机运行记录, 有直通调度室的电话;
6、每季检查一次反风设施,每年进行一次反风演习;
7、建立测风制度,有调风记录;采掘工作面必须进行测风;
四、瓦斯、煤尘爆炸防治系统化水幕)
五、防灭火系统
1、井下焊接应制定安全技术措施;
2、综合预防煤层自燃发火的措施;
3、自燃发火预测预报制度(设立自燃发火观测点);
4、防灭火设计;
5、供水施救系统通过专项评估(验收)合格;
6、所有采掘工作面和其他人员集中地点设置供水阀门;
7、所有矿井采区避灾线路上应敷设供水管路、在压风自救
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